Quem gere uma empresa tem múltiplas preocupações e s saúde ocupacional não devia ser mais uma.
Como serviço externo autorizado pela DGS e pela ACT e uma entidade formadora certificada pela DGERT, na Medilav® em Matosinhos, tratamos da saúde ocupacional da sua empresa de ponta a ponta: medicina do trabalho, segurança no trabalho, segurança alimentar e formação, com um só contacto e uma equipa dedicada a todos os elementos da sua empresa.

Medicina do trabalho para empresas: o que a lei pede

Se a sua empresa tem pelo menos um trabalhador, tem de ter serviços de medicina do trabalho e de segurança no trabalho organizados ( Lei n.º 102/2009, de 10 de setembro, na redação atual, a base da legislação da medicina do trabalho em Portugal). Não há exceção pela dimensão da empresa: a medicina do trabalho para pequenas empresas segue as mesmas regras de uma multinacional.
Na prática, as obrigações legais da medicina do trabalho em Portugal resumem-se a cinco pontos-chave:

A lei permite contratar medicina do trabalho para PME a um serviço externo, que assume tudo isto por si. É esse o papel da Medilav®.

Tudo o que fazemos pela Saúde da sua empresa

Medicina do Trabalho

Os exames de saúde de cada trabalhador, da admissão à reforma, com a ficha de aptidão sempre em dia.

Enfermagem do Trabalho

A enfermagem do trabalho é a que está mais perto do dia a dia da equipa: rastreios de saúde no local de trabalho, campanhas de vacinação no trabalho e programas de promoção da saúde no trabalho.

Psicologia do Trabalho

A psicologia do trabalho é uma forma de prevenção da sáude mental. Começa pela avaliação de riscos psicossociais e continua com apoio psicológico para colaboradores e programas de bem-estar corporativo.

Fisioterapia Ocupacional

Costas, ombros e pulsos são as queixas que mais se repetem. A fisioterapia ocupacional trata-as e a ergonomia no trabalho evita que voltem. Fazemos fisioterapia para empresas na clínica ou no local.

Nutrição

Consultas e um programa de nutrição para empresas, com sessões práticas sobre alimentação no dia de trabalho.

Exames Complementares e Análises Clínicas

Audiograma, espirometria, eletrocardiograma e análises clínicas pedidas pelo médico do trabalho, feitos na nossa clínica.

Segurança no Trabalho

Avaliação de riscos, medições, planos de emergência e simulacros.

Segurança Alimentar (HACCP)

HACCP, auditorias e análises para quem prepara, serve ou vende alimentos.

Formação Profissional

Formação certificada pela DGERT em segurança, primeiros socorros e higiene alimentar.

Exames de medicina do trabalho obrigatórios

A lei prevê três tipos de exames de medicina do trabalho obrigatórios, todos feitos pelo médico do trabalho:

Exame de admissão

Antes de a pessoa começar a trabalhar ou, se houver urgência, nos 15 dias seguintes.

Exame periódico

De dois em dois anos. Passa a anual para quem tem mais de 50 anos e para menores.

Exame ocasional

Quando há mudança de função ou alterações importantes no posto, e no retorno ao trabalho depois de mais de 30 dias de baixa por doença ou acidente.

Cada exame termina com uma ficha de aptidão, que fica no processo do trabalhador. Se a função tem riscos próprios, como ruído ou trabalho em altura, o médico pede os exames complementares que fazem sentido.

Como reduzir ausências ou baixas com a medicina do trabalho

Os benefícios da medicina do trabalho para empresas vão além da ficha de aptidão que é passada a cada um. Um médico que acompanha a equipa ao longo dos anos deteta detalhes que outros médicos, pois conhece o histórico e ambiente da pessoa ao pormenor.

Uma avaliação de riscos bem feita, reduz acidentes e doenças profissionais. E a prevenção do burnout, com a psicologia do trabalho, evita baixas longas que desorganizam qualquer equipa.

Como começamos a trabalhar consigo

No portal MyMedilav consulta fichas de aptidão, marcações e documentos quando precisar.

Porquê a Medilav

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Se gostaria de receber uma proposta da Medilav® relativamente a algum dos nossos serviços, preencha por favor o formulário, descrevendo sumariamente o que pretende ou simplesmente solicitando o contacto. Obrigado.

Perguntas frequentes

A medicina do trabalho é obrigatória para todas as empresas?
Sim. Qualquer empresa com pelo menos um trabalhador tem de organizar a medicina do trabalho e a segurança no trabalho, segundo a Lei n.º 102/2009. Não cumprir dá lugar a contraordenação.
Depende do número de trabalhadores, do setor e dos riscos de cada função. Por isso não temos uma tabela única de preço da medicina do trabalho por colaborador: enviamos uma proposta com o valor detalhado, sem compromisso.
Tem. Mesmo com um só trabalhador. Para micro e pequenas empresas preparamos propostas simples, ajustadas a poucas pessoas.
Na clínica, em Matosinhos, ou nas instalações da empresa, consoante o número de trabalhadores e os exames necessários.
Sim. Reunimos a informação de segurança e saúde no trabalho do ano e preparamos os dados do Anexo D.
Preencha o pedido de proposta ou ligue para o +351 222 011 186. Falamos consigo, percebemos o que a empresa precisa e enviamos a proposta.
A Medilav® fica em Matosinhos, na Rua Sousa Aroso, 599, a poucos minutos do Porto. Somos uma empresa de medicina do trabalho e de serviços de saúde ocupacional que acompanha empresas em todo o Grande Porto.